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Der neue Koalitionsbeschluss rund um die sogenannte Aktivrente soll die Arbeit auch über das Renteneintrittsalter hinaus attraktiv für Arbeitnehmende machen. Denn die Verlängerung der Erwerbsbeteiligung von Seniorfachkräften ist einer der größten Hebel, um dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken. Sofort umsetzbar und direkt wirksam. Dennoch stoßen erfahrene Köpfe auf Hürden und Vorurteile.
In unserem White Paper Expertise kennt kein Alter haben wir über 2.000 Erwerbstätige aus unterschiedlichen Unternehmen befragt, ob sie sich Arbeit über den Rentenantritt hinaus vorstellen können und welche die größten Treiber aus ihrer Sicht sind.
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Kathrin Möckel
Head of Market Research
- Hays
- Glücksteinallee 67
- 68163 Mannheim
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